ヘルスケア×トレンド 持続可能性を探る
「直接面談」以外のMR活動の実態
ヘルスケア×トレンド 持続可能性を探る31
エス・マックス株式会社 ディレクター 薬剤師 三上彰貴子
2022年7月1日号
今回は、前回6月1日号に引き続き、MRの直接面談以外のプロモーションの状況について触れていきたい。新型コロナウイルス禍での新しい生活様式が浸透し、感染者も落ち着いて直接面談の数が戻りつつあったが、前回掲載したデータは、21年と22年の同期間(2〜4月)を比較するとHP(100床以上)、GP(99床以下)ともに全体のディテール数は10%以上の低下となっている。
未だ評価の比重の多くをディテール数が占める会社もあり、現場と本社の戦略との乖離を嘆いているMRの声は根強い。もちろん、ターゲット医師にコンタクトを取れていないことは問題ではあるが、こまめに面談を重ねるよりも、1回のインパクトの高さにMRの評価の「比重」が変化してくれればと、強く思っている。
周知のとおり、コロナ禍前とは情報提供の環境が大きく異なり、前任者や会社として医師との関係性...
今回は、前回6月1日号に引き続き、MRの直接面談以外のプロモーションの状況について触れていきたい。新型コロナウイルス禍での新しい生活様式が浸透し、感染者も落ち着いて直接面談の数が戻りつつあったが、前回掲載したデータは、21年と22年の同期間(2〜4月)を比較するとHP(100床以上)、GP(99床以下)ともに全体のディテール数は10%以上の低下となっている。
未だ評価の比重の多くをディテール数が占める会社もあり、現場と本社の戦略との乖離を嘆いているMRの声は根強い。もちろん、ターゲット医師にコンタクトを取れていないことは問題ではあるが、こまめに面談を重ねるよりも、1回のインパクトの高さにMRの評価の「比重」が変化してくれればと、強く思っている。
周知のとおり、コロナ禍前とは情報提供の環境が大きく異なり、前任者や会社として医師との関係性がで
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