医薬経済オンライン

医療・医薬業界をさまざまな視点・論点から示すメディア

ヘルスケア×トレンド 持続可能性を探る

病床規模別「ID率と医師カバー率」の実態

ヘルスケア×トレンド 持続可能性を探る56

エス・マックス株式会社 ディレクター 薬剤師  三上彰貴子

2024年9月1日号

 8月1日号でアマゾンファーマシーの参入を載せたところ、多くの反応があった。持病のある薬剤師の友人は自分が患者になった体験記を聞かせてくれるなど話題に事欠かない1ヵ月だった。  そんななか、アマゾンファーマシーを薬剤師の就職先という観点から話す知人がいた。一般の調剤薬局・ドラッグストアの給与より提示されている年収が高いらしく、福利厚生もその人の感覚では充実しているとのこと。新規参入組が良質な人材を集めるために魅力的な報酬を提示するのはよくあるが、下限だけでなく、上限の給与が一般的な薬局よりも「かなり」高いようである。金額は知人情報なので掲載できないが、アマゾンのサイトから報酬以外の募集要項は閲覧できたので感想を述べると、ジョブディスクリプション(職務記述書、業務分掌)がわかりやすく、そして細かく記載されてる。  薬剤師...  8月1日号でアマゾンファーマシーの参入を載せたところ、多くの反応があった。持病のある薬剤師の友人は自分が患者になった体験記を聞かせてくれるなど話題に事欠かない1ヵ月だった。  そんななか、アマゾンファーマシーを薬剤師の就職先という観点から話す知人がいた。一般の調剤薬局・ドラッグストアの給与より提示されている年収が高いらしく、福利厚生もその人の感覚では充実しているとのこと。新規参入組が良質な人材を集めるために魅力的な報酬を提示するのはよくあるが、下限だけでなく、上限の給与が一般的な薬局よりも「かなり」高いようである。金額は知人情報なので掲載できないが、アマゾンのサイトから報酬以外の募集要項は閲覧できたので感想を述べると、ジョブディスクリプション(職務記述書、業務分掌)がわかりやすく、そして細かく記載されてる。  薬剤師の

有料会員限定

会員登録(有料)
この記事をお読みいただくためには、会員登録(有料)が必要です。
新規会員登録とマイページ > 購読情報から購入手続きをお願いいたします。
※IDをお持ちの方はログインからお進みください

【会員登録方法】
会員登録をクリックしていただくと、新規会員仮登録メール送信画面に移動します。
メールアドレスを入力して会員登録をお願い致します。
1ユーザーごとの登録をお願い致します。(1ユーザー1アカウントです)

googleAdScence